Diversity Award IOD 2022
Das Projekt VÄFÖ „Väterförderung an der MHH“ gehörte beim Impact of Diversity Award IOD 2022 unter der Kategorie Diversity Dad Award zu den 3 Finalist_innen. Die Digitale Awardgala fand am 05. Mai 2022 statt. Unser Dank gilt allen Beschäftigten und Studierenden der MHH für ihre Stimmen.
Der Gleichstellungsplan der MHH 2021-2023 ist verabschiedet!
Am 6. Oktober 2021 verabschiedete der Senat den neuen Gleichstellungsplan 2021-2023. Neben der deskriptiven Statistik zu den verschiedenen Statusgruppen enthält der Plan auch Zielzahlen für den wissenschaftlichen Bereich und viele Maßnahmen, um die vom Gesetz geforderten Ziele zu erfüllen (Förderung der Vereinbarkeit von Familien- und Erwerbsarbeit sowie Chancengleichheit für Frauen und Männer). Schauen Sie doch mal rein!
