erfahrene Ärzt:innen, Pflegekräfte, medizinische Fachangestellte, Psycholog:innen und weitere Berufsgruppen Sie auf Ihrem Weg. Die MHH gehört seit 1968 zu den deutschen Wegbereitern in der Transplantat
Manns, statt. Zahlreiche Wegbegleiterinnen und Wegbegleiter aus nahezu fünf Jahrzehnten seines beruflichen Wirkens nahmen an der Veranstaltung teil. Die Feierstunde wurde von Dr. Jennifer Debarry (CiiM)
Operationskurs II (P) QB Schmerzmedizin Teil 2 (V) QB Orale Medizin und systemische Aspekte Teil 2 (V) Berufskunde und Praxisführung (V)
Heßling, Andrea: Identifikation einer besonderen beruflichen Problemlage bei neurologischen Rehabilitanden als Zugangsvoraussetzung zu einer medizinisch-beruflich orientierten Rehabilitation anhand klinisch [...] Diagnostik und Wirksamkeitsüberprüfung eines berufsorientierten Nachsorgeprogramms (IMBORENA) für Personen mit muskulosklelettalen Erkrankungen und besonderer beruflicher Problemlage im Rahmen der Intensivierten
Dreijährige Ausbildung Ausgebildet wird auf Grundlage des MT-Berufe Gesetzes vom 21. Januar 2021 und der MTAPrV vom 27.09.2021 Theoretischer Unterricht Dozenten der MHH erteilen in hochschuleigenen Hörsälen
Leitender Oberarzt, Co-Bereichsleiter Hepatobiliäre Chirurgie E-Mail: Quante.Markus(at)mh-hannover.de Beruflicher Werdegang Leitender Oberarzt, Medizinische Hochschule Hannover seit 04/2024 Allgemein-, Viszeral
n-DH Studium 1996-2003 Studium der Humanmedizin an der Medizinischen Hochschule Hannover (MHH) Berufliche Tätigkeit 09/2003 bis 09/2005: Klinik für Orthopädie der Medizinischen Hochschule Hannover im Annastift
Gemeinsam lernen wir im gegenseitigen Austausch und schaffen so wertvolle Verbindungen zwischen den Berufsgruppen. Dabei profitieren beide Seiten vom Input der Partner:innen Link zur Bildungsakademie Dorothe
n (z.B. Partnerschaft, Freundschaften, kleines soziales Netzwerk), Selbstzweifel bezüglich der Berufswahl sowie Konkurrenz als relevante Einflussfaktoren gesehen. Ziele Ziel dieses Projektes ist, die
und medizinisches Fachpersonal. Ziel ist es, die onkologische Pflege weiter zu stärken und das Berufsbild kontinuierlich zu entwickeln. Der Tag der Onkologischen Pflege findet alle zwei Jahre statt und