Nicht-intendierte Handlungsfolgen in Gesundheitsinterventionen Gesundheitskompetenz/ Health Literacy Beruflicher Werdegang Seit 6/2019 Wissenschaftlicher Mitarbeiter (Medizinische Hochschule Hannover, Institut
2024;14(1):7930. https://doi.org/10.1038/s41598-024-58650-2 Tetzlaff J, Epping J (2024). Länger gesund im Beruf? Trends in den Lebensjahren frei von Herz-Kreislauf- und Muskel-Skelett-Erkrankungen in GKV-Daten [...] 2024;23(1):138. https://doi.org/10.1186/s12939-024-02224-1 Tetzlaff J, Epping J (2024). Länger gesund im Beruf? Trends in den Lebensjahren frei von Herz-Kreislauf- und Muskel-Skelett-Erkrankungen in GKV-Daten [...] igkeitsdaten als Erfolgsindikator für Rehabilitationsmaßnahmen? Analyse von GKV-Routinedaten berufstätiger Teilnehmerinnen einer Mutter-Kind-Maßnahme im Zeitraum 2004-2010. Deutsche Rentenversicherung
T23-05: Kinästhetik („Lehre von der Bewegungsempfindung“): Profitieren zu pflegende Personen und beruflich Pflegende von ihrer Anwendung? Vorläufiger HTA-Bericht. Institut für Qualität und Wirtschaftlichkeit
Veränderungen in soliden Tumoren und deren Assoziation mit Tumorprogression und Prognose“. 2002 Berufung zur C3 Professorin (Stiftungsprofessur der Deutschen Krebshilfe von 2002 bis 2007) und Oberärztin
588-594 Schwartz FW (2023). Zur Entwicklung ärztlicher Tätigkeit, zur Berufsrolle von Ärztinnen und Ärzten und weiteren akademischen Berufen im Gesundheitswesen. In: Schwartz FW, Walter U, Siegrist J, Kolip [...] und Gesundheitswesen. 4. Auflage. Elsevier, München S 3-7 Schwartz FW , Eisenblätter M (2023). Berufsfelder in der Krankenversorgung. In: Schwartz FW, Walter U, Siegrist J, Kolip P, Leidl R, Busse R, Amelung [...] Elsevier, Urban & Fischer: München, 2012, S. 37-60 Schwartz FW , Schneider N, Klein-Lange M (2012). Berufsfelder in der Krankenversorgung. In: Schwartz FW, Walter U, Siegrist J, Kolip P, Leidl R, Dierks ML,
. Der MHH bin ich durch mein Studium und meine Promotion persönlich sehr verbunden. In meinem beruflichen Alltag als niedergelassener Arzt bleibt sie der Kristallisationspunkt von hoher medizinischer Kompetenz
Schulung des Pflegepersonals, eine psychoonkologische Professionalisierung der pflegerischen Berufsgruppe geschaffen, Barrieren abgebaut, der interdisziplinäre Austausch verbessert und der psychoonkologische
Lehrbeauftragte Tel.: (0511) 532 - 9310 Fax: (0511) 532 - 4214 sperlich.stefanie @ mh-hannover.de Beruflicher Werdegang Studium der Sozialwissenschaften an der Universität Hannover Diplomarbeit über die Z