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Allgemeine Inhalte

Institut für Pathologie - MHH

Relevanz: 54%
 

schwierige Kasuistiken von Pathologen vorgestellt. Die Teilnahme an dieser Fortbildung wird von der Akademie für ärztliche Fortbildung der Ärztekammer Niedersachsen mit 5 Punkten pro Treffen bewertet. Anregungen

Allgemeine Inhalte

Das Klinische Ethik-Komitee der MHH (KEK)

Relevanz: 53%
 

haben eine Zusatzausbildung als Berater*in für Ethik im Gesundheitswesen. Im Rahmen der internen Fortbildungen werden regelmäßig Moderationstechniken in Rollenspielen geübt. Der Vorsitzende des KEK, Herr Dr

News

Endlich geht es los! „REBIRTH active school“ bringt Schülerinnen und Schüler in Bewegung

Relevanz: 53%
 

hinaus wird den Lehrerinnen und Lehrern der teilnehmenden Grundschulen eine projektspezifische Fortbildung in Kooperation mit der „Leibniz School of Education“ angeboten. Zu Beginn der Studie werden die

Allgemeine Inhalte

Station 42

Relevanz: 53%
 

Palliative Care), die in Voll- und Teilzeit beschäftigt sind. Die Teilnahme an internen und externen Fortbildungen ist fester Bestandteil unserer Personalentwicklung. Zudem wird ein Internetportal zum selbstständigen

Allgemeine Inhalte

Station 58

Relevanz: 53%
 

beschäftigt sind. Alle Mitarbeiter nehmen im Rahmen der Personalentwicklung an internen und externen Fortbildungen zu unterschiedlichen, praxisrelevanten Themen teil. Neue Mitarbeiter werden nach einer von der

Allgemeine Inhalte

Klinische Pharmazie & Arzneimittellogistik

Relevanz: 53%
 

Kurvenvisiten Pharmazeutische Beratung von Ärzten und Pflegekräften Durchführung von Schulungen (Fortbildungskatalog im internen Bereich verfügbar) Besonderes Augenmerk liegt auf der Lösung arzneimittelbezogener

Allgemeine Inhalte

Station 75

Relevanz: 53%
 

betreut. Um auf dem neuesten Wissensstand zu bleiben, bieten wir stations- und abteilungsinterne Fortbildungen an. Zudem wird ein Internetportal zum selbstständigen E-Learning genutzt. Neu eingestellte Mi

Allgemeine Inhalte

Station 48

Relevanz: 53%
 

en, Praktikant/Innen und vom Serviceteam unterstützt. Die Teilnahme an internen und externen Fortbildungen ist fester Bestandteil unserer Personalentwicklung. Neue Kolleginnen und Kollegen werden nach

Allgemeine Inhalte

Aktuelles 2012

Relevanz: 51%
 

für Neurochirurgie (DGNC) ausgezeichnet. Der Preis wird am 05.12.2012 im Rahmen der 31. DGNC Fortbildung in Seeheim-Jugenheim verliehen und ist mit 500 € dotiert. 15.05.2012 Hygiene-Preis der „Aktion

Allgemeine Inhalte

HIOPP-3

Relevanz: 51%
 

im Rekrutierungsprozess in der cluster-randomisierten Pflegeheimstudie ,,HIOPP-3 iTBX‘‘. Z Evid Fortbild Qual Gesundhwes 2020; 156-157: 24-32. Veröffentlichung zu potentiell inadäquater Medikation bei

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