und Hochschulen in einer personalen Vielfalt mit Menschen unterschiedlicher Lebensstile und Arbeitsformen wider. Diversity Management ‘Diversity Management’ (DiM) ist ein Personalentwicklungsansatz zur
Parkraumbüro. Sie finden uns im Gebäude K06, Ebene H0, Raum 1270, Haupteingang Bettenhaus, neben der Information. Wir sind unter Tel. 0511 / 532-5218 erreichbar. Öffnungszeiten: Mo bis Do 08:00-13:00 Uhr und
ahead of print] The vestibulocochlear nerve: aplasia and hypoplasia in combination with inner ear malformations. Giesemann AM, Kontorinis G, Jan Z, Lenarz T, Lanfermann H, Goetz F. Eur Radiol. 2012 Mar;22(3):519-24
tion als lebensverlängernde Maßnahme infrage. Hieraus leitet sich die Notwendigkeit ab, neue Therapieformen für Erkrankungen des Atmungssystems zu etablieren. Beispielsweise könnten Zellersatztherapien
Patientensicherheit Dipl.-KH-betriebswirt, IT-Kfm Marcus Wortmann, Leitung des Zentrums für Informationsmanagement, MHH Cyber-Risiken im Gesundheitswesen: Gefahren und Maßnahmen Dipl.-Kfm. Ingo Gurcke, G
Deutschland – Verbesserung der Patientenversorgung durch Vernetzung von Leistungserbringern und informierten Dialog End of life care for frail older patients in family practice (ELFOP) Weiterentwicklung
nen. Hier muss noch viel getan werden“, fasste PD Dr. Alexander Horke die Sitzung zusammen. Bestellformular: „Mutmach-Geschichten“ von Transplantierten 1 Persönliche Angaben 2 Angaben zur Bestellung A
/Arzneimitteltherapiesicherheit Dipl.-KH-Betriebswirt IT-Kfm. Marcus Wortmann, CIO - Ltg. MHH Information Technology, MHH Arzneimittelsicherheit - Entwicklung aus Sicht der Pharmaindustrie Yvonne Nanciu
automated analysis tools, custom tailored to the biomedical application to extract the maximum information from the data content. The strategies and tools developed here are the basis of many other projects
die Auffahrtsrampe zum Parkoberdeck (aus Richtung der Carl-Neuberg-Str.). Weitere allgemeine Informationen finden Sie auf der Internetseite der ZNA der MHH: https://www.mhh.de/pflege/stationen-und-fun