6 (invited, not peer-reviewed) Kuhlmann E (2014) Was muss passieren, damit Krankenhäuser geschlechtergerechter werden?, Deutsches Ärzteblatt, 111 (A23-24), 4, www.aerzteblatt.de/pdf/111/23/s4.pdf (invited [...] Kuhlmann E (2014) Arbeits- und Karrierebedingungen im Krankenhaus: Warum Fachkräftesicherung ohne geschlechtergerechte Organisationsentwicklung nicht zu haben ist, Hessisches Ärzteblatt, 75 (12), 698-699 Kuhlmann [...] Change management in healthcare settings: organisational strategies to foster skill-mix changes within teams. In Maier CB, Kroezen M, Busse R, Wismar M (eds.) Skill-mix innovation, effectiveness and implementation:
Alumni-Vorsitzenden Prof. Dr. Siegfried Piepenbrock. 28.04.2021, 18.30 Uhr | Online-Veranstaltung mit MS Teams Anmeldung per E-Mail an alumni @ mh-hannover.de Sonja Nothacker, Leiterin der Schule für Diätassistenten [...] Gesundheitssystem stellen. Weltweit sind Millionen Menschen auf der Flucht vor Krieg und Menschenrechtsverletzungen. Das stellt auch in Deutschland die medizinische Versorgung vor Probleme. Insbesondere
rung: Betroffene sollten gemäß ihrem individuellen Bedarf gegenüber dem Arzt oder der Ärztin ihr Recht auf Wissen und Nicht-Wissen ausüben können. Denn einige möchten umfassend informiert werden, anderen
Universitätskliniken, RWTH Aachen. Aachen, 10.11.2007 „Ethik und Recht im Studium der Zahnmedizin. Vorschläge zu einer bedarfsgerechten Implementierung.“ (mit: Wottrich, S.) GMA-Jahrestagung 2007, Ausbildung [...] rf von Patientenverfügungen.“ Anhörung des Ausschusses für Rechts- und Verfassungsfragen des Niedersächsischen Landtages „Rechtsunsicherheit beseitigen – klare Voraussetzungen für Patientenverfügungen [...] Mobil. Hannover, 03.09.2013 „Organspende – eine ethische Herausforderung für das gesamte Intensiv-Team.“ Weimar Sepsis update 2013, DGF Kongress. Weimar, 05.09.2013 „Zwangsbehandlung vor Selbstbestimmung
bis 20 diabetesfreien Jahren, allerdings wollen wir den Therapieerfolg idealerweise lebenslang aufrechterhalten, zumindest aber über viele Jahre“, sagt Professorin Jörns. In sogenannten Genexpressions-Analysen
Informationsveranstaltung richten Sie bitte eine E-Mail an: rauchfrei @ mh-hannover.de Ihr Rauchfrei-Team Telefonische Erreichbarkeit Dienstag - Freitag von 09.00 bis 15.00 Uhr unter der Telefonnummer: 0511
und spezifischer Erkrankungen aus dieser medizinsoziologischen Perspektive zu beleuchten. [mehr…] Team und Kooperationspartner Unser Projektteam besteht aus wissenschaftlichen Mitarbeitern der Forschungs- [...] eine Auswahl von Presseartikeln, die einen Eindruck davon vermitteln, welche Resonanz die Arbeit des Teams der Medizinischen Soziologie im Schwerpunkt "Morbiditätskompression und ihre Alternativen" erhalten [...] se. 2021 (accepted). Epping J, Geyer S, Eberhard S, Tetzlaff J. Völlig unterschiedlich oder doch recht ähnlich? Die soziodemografische Struktur der AOK Niedersachsen im Vergleich zur niedersächsischen
Gesundheitswesen funktioniert oder warum alle von agilem Projektmanagement reden. Du sollst als Teil des Teams helfen, gemeinsam Perspektiven zu entwickeln – für Dich, für uns, für die Patientinnen und Patienten [...] tzes (Umsetzung bis zum 31.12.2022 verpflichtend) und des Hochschulstatistikgesetzes, welche die Rechte der Studierenden schützen und ihnen gleichzeitig das Studium erleichtern sollen, haben zusätzlichen
Does gender matter?“ 16.05.2025 GastroDialog Symposium der Firma Takeda – Vortrag zum Thema „Gendergerechte Versorgung bei CED: Mehr als nur eine Zukunftsvision" Hier finden sie weitere Informationen zum [...] Gesellschaft für Nephrologie an Prof. Dr. Dr. Anette Melk, Prof. Dr. Bernhard Schmidt und das MHH-Team für ihre Arbeiten zum Thema „Geschlechtsspezifische Unterschiede bei der Nierentransplantation“. Das
, häufig divergente Einschätzungen zwischen dem ärztlichen, pflegerischen und psychoonkologischen Team hinsichtlich der psychischen Belastung und dem psychoonkologischen Versorgungsbedarf. Dies bedeutet [...] an Krebspatient*innen und der begrenzten finanziellen und personellen Ressourcen gewinnt die bedarfsgerechte Planung der psychoonkologischen Versorgung an zunehmender Bedeutung. Dies macht eine Untersuchung [...] störende sowie begünstigende Faktoren identifiziert und untersucht werden. Das Ziel ist die bedarfsgerechte Ermittlung von Bedarf, Bedürfnis und Inanspruchnahme psychoonkologischer Versorgung zur Verbesserung